Kollektivavtalen

Förbundet förhandlar med arbetsgivareorganisationen om kollektivavtal, i vilka man fastställer löner, lönetillägg, övertidsersättningar, semesterpenning och sjukslön.

I kollektivavtalen fastställer man även arbetstider, årssemesterrätt, s.k.pekkasdagar. Även frågor gällande arbetsmiljö, säkerhet, hälsa och arbetsskydd ingår kollektivavtalen.

Förbundet förhandlar om och ingår kollektivavtal för fem avtalsbranscher

Köttbranschens kollektivavtal och den giltiga lönetabellen 1.10.2011

Köttbranschens kollektivavtal tillämpas om du arbetar bl.a. i en slakteri, korvfabrik, färdigmatfabrik eller i en av deras underhållsavdelningar.

Mejeribranschens kollektivavtal och den giltiga lönetabellen 1.10.2011

Mejeribranschens kollektivavtal tillämpas om du arbetar bl.a. inom en mejeri, smältostfabrik, glassfabrik eller i en av deras underhållsavdelningar.

Industris kollektivavtal och den giltiga lönetabellen 1.10.2011

Industris kollektivavtal tillämpas om du arbetar bl.a. i ett medlemföretag till Livsmedelsindustriförbundet eller i en av deras underhållsavdelningar.

Bryggeri- och läskedryckbranschens kollektivavtal och den giltiga lönetabellen 1.10.2011

Bryggeri- och läskedryckbranschens kollektivavtal tillämpas om du arbetar bl.a. i en av bryggeri eller i en distributionslager av läskedrycksfabrikar i olika orter.

Bageris kollektivavtal och den giltiga lönetabellen 1.10.2011

Bageris kollektivavtal tillämpas bl.a. i bageriers produktion, lager och underhållsavdelningar.